En İyi Mentorluk Araçları Nelerdir?

Mentorluk araçları sayesinde kişi başarılı bir yaşama adım atabiliyor. Günümüzde pek çok kuruluş, iş yaşamının zorluklarını bertaraf etmek adına mentorluk araçlarından yararlanıyor. Konuyla ilgili yapılan pek çok araştırmada mentorlarla çalışanların işlerinde daha çok başarılı oldukları saptanmıştır. Mentorluk programının oluşturulması zor olmasına rağmen elde edilen verimin yüksek olması önemini çok artırmıştır. Aynı zamanda mentorluk programı çok hızlı ilerliyor. Bu sebepten dolayı da mentorluk hayati önem taşıyor. Bu yazımızda kısaca en iyi mentorluk araçlarından bahsedeceğiz.

İlginizi Çekebilir: İş Yerinde Sunum Yapmak İçin En İyi Uygulamalar

Mentor Araçları

Mentor programının sağlıklı ilerlemesi adına bazı araçlardan yararlanılır. O araçları şöyle sıralayabiliriz:

Mentor ve mentiler ile Hedef Belirleme

En iyi mentorluk araçları arasında hedef belirlemeye yönelik çalışmalar dikkat çekiyor. SMART hedef belirleme ve SWOT değerlendirmesi en iyi mentorluk araçları içinde yer alıyor. Swot değerlendirilmesinde; unsurların güçlü, zayıf, tehdit ve fırsatları ile alınır. SWOT analiziyle hedefe başarılı şekilde ulaşmak amaçlanır. SMART hedef belirleme yöntemindeyse; hedeflerin ölçülebilir, zaman duyarlılığı, spesifik, gerçekçi ve ulaşılabilir olup olmadığına bakılır.

E- Tablolar

Elektronik tabloların mentorluk aracı şeklinde kullanılması; mentorluğun maliyetlerinin düşürülmesi açısından çok önemlidir. Oluşturulan mentorluk programına 252in üzerinde kişi katılacaksa o zaman e-tabloların mutlaka kullanılması gerekiyor.

Manuel Eşleştirme Yapma

Mentorluk programı hazırlayan yöneticilerin bazıları programa dahil olmak isteyenlerle birtakım görüşmeler yapıyor. Bu görüşmenin sonucunda katılımcılar manuel şekilde eşleştiriliyor.

Kayıt Anketi Şablonu

Mentorluk araçları içinde kayıt anketi şablonu oluşturmada yer alıyor. Mentorluk programıyla alakalı olarak katılımcılar kolay kolay bilgi toplayamazlar. Bilgi toplamak için tercih edilen anket şablonunda sorulan sorulara çok dikkat etmek gerekiyor. Kayıt anketi şablonu aşağıda sıraladığımız bilgilere göre şekillenmelidir;

Çalışanları Araştırmak Adına Kullanılan Araçlar

Mentorluk süreçlerinin sağlıklı ilerlemesi için çalışanlar mutlaka araştırılmalıdır. Bunun için çeşitli anket platformları, e-posta ve dijital uygulamalardan yararlanılabilir. Ayrıca mentorluk programının ilerlemesi içinde katılımcılar mutlaka geri bildirim almalıdır. Personellere anket yapılarak geri bildirim alınabilir. Bunun için farklı farklı araçlardan yararlanılır. Çalışanların araştırılmasını sağlayan mentorluk araçlarında kullanılan yöntemler;

Başarılı Mentorluk İçin Kullanılan Kaynaklar

Bir alanda büyümenin ve başarılı olmanın kolay olmadığını söyleyebiliriz. Bazı araç ve kaynaklarla ancak mentorlukta başarılı olunur. Mentorluk araçları kapsamında kişiyi başarıya götüren etmenler, bazı araçlardan oluşur. O araçları şöyle sıralayabiliriz:

Tartışma Soruları

Mentorlar için karşılarındaki toplulukla konuşmayı başlatmak zor olabiliyor. Bazen konuşulacak konu belirlenip onun üzerinden ilerlense dahi yine de kişi tartışma sorularını oluştururken çok zorlanabiliyor. Tartışma soruları profesyonel olarak oluşturulduğunda mentorluk sürecinde de başarıya ulaşabilirsiniz.

El Kitapları

Mentorlukta başarıya ulaşmak için el kitaplarından yararlanılabilir.

Mentor Eğitimi

Mentor eğitimi sayesinde mentorlar kendilerini daha iyi geliştirirler. Ayrıca mentor olma yolunda ilerleyen kişilerde mentorluk eğitimi alabilirler.